关于工伤保险费用，它是完全由用人单位承担的，职工不需要支付任何费用。单位需按照规定的费率，基于职工工资总额来缴纳工伤保险费。如果单位未能及时足额缴纳，可能会面临法律责任，并且职工的工伤待遇也会受到影响。这确保了职工的权益得到保障。
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针对工伤保险费用问题，依然是单位承担费用，具体计算方式基于工资和费率。社保机构会根据行业规定相应的费率，对于具体的详情，您可以咨询当地的社保部门来获取更准确的解答。
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关于工伤保险费用，工厂应全额承担缴纳责任，而非从员工工资中扣除。若工厂未按规定缴纳工伤保险，员工有权要求工厂进行补缴，以确保自身的合法权益得到保障。这一点是明确的法律规定，也是为了保障员工的权益。