单位在员工已过退休年龄未缴纳社保不违法，因已达法定年龄无此义务。但依据《社会保险法》，未缴满15年可能影响养老保险待遇。若未及时处理，可能导致无法享受相应的养老保险福利，影响晚年生活。
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已过退休未缴社保，处理方式：1. 继续缴纳：若条件允许，个人可继续缴纳社保至满15年，以确保享受养老保险。2. 转入城乡居民社保：依据《社会保险法》，未缴满15年可转入城乡居民社保，享受相应待遇。3. 终止并领取储存额：书面申请终止社保，社保机构将一次性支付个人账户储存额。
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处理方式有三种：继续缴纳、转入城乡居民社保或终止并领取储存额。选择时，应考虑个人缴纳年限、经济状况及未来养老规划，以最大化个人养老保险待遇。